住房和城鄉(xiāng)建設部：引導建筑企業(yè)逐步建立建筑工人用工分類管理制度

告訴要求，各地住宅和城鄉(xiāng)建造主管部門要統(tǒng)籌房子市政工程建造范疇行業(yè)特點和農(nóng)人工個體差異等要素，針對修建施工多為重體力勞動、對人員健康條件和身體狀況要求較高等特點，強化崗位指引，引導修建企業(yè)逐漸樹立修建工人用工分類管理制度。

對修建電工、架子工等特種作業(yè)和高危險作業(yè)崗位的從業(yè)人員要嚴格執(zhí)行相關規(guī)定，確保從業(yè)人員安全作業(yè)，削減安全事故隱患;對一般作業(yè)崗位，要尊重農(nóng)人工作業(yè)需求和修建企業(yè)用工需要，根據(jù)企業(yè)、項目和崗位的具體情況合理安排作業(yè)，實在保護好農(nóng)人工作業(yè)權益。

告訴指出，各地住宅和城鄉(xiāng)建造主管部門要自動作為，積極配合人力資源社會保障、工會等部門，為不適宜繼續(xù)從事修建活動的農(nóng)人工，提供符合市場需求、易學易用的培訓信息，展開有針對性的職業(yè)技術培訓和作業(yè)指導，引導其在環(huán)衛(wèi)、物業(yè)等勞動強度低、安全危險小的范疇作業(yè)，拓寬作業(yè)渠道。

告訴還要求，加強職業(yè)培訓，提高修建工人技術水平;加強紓困解難，添加修建工人作業(yè)崗位;加強安全教育，保障修建工人合法權益。要求執(zhí)行好修建工人參與工傷保險政策，進一步擴展工傷保險覆蓋面;聯(lián)合人力資源社會保障等部門用好工程建造范疇薪酬專用賬戶、農(nóng)人工薪酬保證金、維權信息公示等政策措施，保證農(nóng)人工薪酬付出，保護修建工人合法權益。