增長(zhǎng)是企業(yè)永恒的主題。產(chǎn)品創(chuàng)新、質(zhì)量改進(jìn)、戰(zhàn)略并購(gòu)和巨額廣告等因素均能帶來(lái)增長(zhǎng),但成本也相當(dāng)可觀。為了既實(shí)現(xiàn)需要的增長(zhǎng)又減少這些成本支出,企業(yè)正在致力于建立顧客忠誠(chéng)。成功地影響人們的意識(shí),賺到錢(qián)的同時(shí)減少顧客流失,這就是客戶(hù)關(guān)系管理的目標(biāo)。
  殘酷的事實(shí)下,企業(yè)要留住客戶(hù)是需要一定的技巧,毋庸置疑,企業(yè)在與客戶(hù)建立關(guān)系時(shí),難免遇到以下8個(gè)殘酷的事實(shí)。
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如何處理工程機(jī)械客戶(hù)關(guān)系

??來(lái)源:中國(guó)起重機(jī)械網(wǎng)??作者:admin
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        增長(zhǎng):企業(yè)永恒的主題
  增長(zhǎng)是企業(yè)永恒的主題。產(chǎn)品創(chuàng)新、質(zhì)量改進(jìn)、戰(zhàn)略并購(gòu)和巨額廣告等因素均能帶來(lái)增長(zhǎng),但成本也相當(dāng)可觀。為了既實(shí)現(xiàn)需要的增長(zhǎng)又減少這些成本支出,企業(yè)正在致力于建立顧客忠誠(chéng)。成功地影響人們的意識(shí),賺到錢(qián)的同時(shí)減少顧客流失,這就是客戶(hù)關(guān)系管理的目標(biāo)。
  殘酷的事實(shí)下,企業(yè)要留住客戶(hù)是需要一定的技巧,毋庸置疑,企業(yè)在與客戶(hù)建立關(guān)系時(shí),難免遇到以下8個(gè)殘酷的事實(shí)。
  (1) 我們處在客戶(hù)支付一切的價(jià)格鏈中。今天的晚餐誰(shuí)買(mǎi)單?這是經(jīng)營(yíng)中每時(shí)每刻提出的問(wèn)題。答案是:客戶(hù)。不管是直接客戶(hù)、向供應(yīng)商購(gòu)買(mǎi)備件的制造商,還是向制造商買(mǎi)產(chǎn)成品的代理商,每一個(gè)環(huán)節(jié)中客戶(hù)都是支付一切的。
  (2)客戶(hù)不想購(gòu)買(mǎi)我們出售的商品。代理商出售機(jī)械設(shè)備、附件、服務(wù)和零配件,對(duì)代理商來(lái)講每一項(xiàng)都是創(chuàng)造收入的產(chǎn)品;相反,同樣的項(xiàng)目對(duì)客戶(hù)來(lái)講卻是降低盈利的費(fèi)用,從這個(gè)意義上來(lái)講,客戶(hù)想購(gòu)買(mǎi)的和企業(yè)想銷(xiāo)售的不一樣。
  (3)并不是所有價(jià)值鏈中客戶(hù)都得到真正的關(guān)注。在價(jià)值鏈中大概存在3種關(guān)系,第一種是短期的貿(mào)易關(guān)系,不管是制造和部件供應(yīng)商、制造商和代理商還是代理商和客戶(hù)的關(guān)系,傳統(tǒng)意義上講他們關(guān)系很簡(jiǎn)單,都是通過(guò)談判從供貨商得到有競(jìng)爭(zhēng)力的采購(gòu)條款,與此同時(shí)和下一個(gè)客戶(hù)談判以取得非常有利的銷(xiāo)售條款。從精神上講,客戶(hù)沒(méi)有得到真正的關(guān)愛(ài)。第二種是伙伴關(guān)系,即合作關(guān)系,這是傳統(tǒng)關(guān)系的延伸。雙方經(jīng)過(guò)溝通,真誠(chéng)相處,建立雙方的信心、信任、尊重和忠誠(chéng)度。這種伙伴關(guān)系是不是在價(jià)值鏈中對(duì)客戶(hù)有真正的關(guān)愛(ài)呢?回答也是否定的。第三種是真正的對(duì)客戶(hù)的關(guān)注體現(xiàn)在“延伸的企業(yè)中”。在這種關(guān)系下,企業(yè)真正了解客戶(hù)的運(yùn)營(yíng),通過(guò)為客戶(hù)增值建立核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
 ?。?)客戶(hù)所關(guān)心的和企業(yè)關(guān)心的不一致。客戶(hù)關(guān)心什么呢?從供應(yīng)鏈講,客戶(hù)不管做什么,比如水泥廠生產(chǎn)水泥,每噸水泥有銷(xiāo)售收入,有運(yùn)營(yíng)成本,因此他關(guān)心的問(wèn)題包括融資成本、操作手成本等,如何利用設(shè)備以最低的成本創(chuàng)造最高效益;而制造商關(guān)心的是設(shè)備性能和生產(chǎn)率如何??蛻?hù)真正需要的是如何實(shí)現(xiàn)增值,而制造商的產(chǎn)品結(jié)合代理商網(wǎng)絡(luò),才有機(jī)會(huì)向客戶(hù)提供更多的增值。
  (5)客戶(hù)所惟一的需求是解決方案。以最低的成本、最短的時(shí)間,把需要解決的問(wèn)題解決掉,客戶(hù)的需求就是這么簡(jiǎn)單。而企業(yè)需要做的,就是從機(jī)械設(shè)備、融資、維修、服務(wù)、零件、設(shè)備處置和咨詢(xún)等多方考慮,為用戶(hù)提供全面的解決方案。(6)失去客戶(hù)的代價(jià)巨大,替代客戶(hù)是一個(gè)挑戰(zhàn)。做一個(gè)簡(jiǎn)單的數(shù)學(xué)推導(dǎo):假設(shè)企業(yè)有100個(gè)客戶(hù),保證每年有80%老客戶(hù)繼續(xù)購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品,5年后,企業(yè)將損失67%的客戶(hù)(在沒(méi)有新客戶(hù)的情況下)。代理商和制造商是不是有一套體系來(lái)衡量公司客戶(hù)的回頭率?在留住客戶(hù)上下功夫了,還是一次性的買(mǎi)賣(mài)?這對(duì)研究客戶(hù)關(guān)系是尤為重要的。失去顧客的代價(jià)是什么?今年,甚至今后的5年、10年也不能從這個(gè)客戶(hù)獲取任何盈利;其他客戶(hù)看到或者聽(tīng)到這家客戶(hù)所做出的決定,產(chǎn)生的公共影響,很可能成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手攻擊你的利器。相對(duì)而言,新增客戶(hù)比維系老客戶(hù)更具有挑戰(zhàn)性。新增客戶(hù)為什么費(fèi)時(shí)間,是因?yàn)殇N(xiāo)售人員要認(rèn)識(shí)客戶(hù)主要人員,了解客戶(hù)的問(wèn)題,了解客戶(hù)設(shè)備的應(yīng)用領(lǐng)域、運(yùn)營(yíng)及需求、客戶(hù)的行業(yè),最后才能確定目標(biāo),制定方案。而這個(gè)過(guò)程的時(shí)間成本顯然是非常大的。
  (7)每一個(gè)客戶(hù)是不一樣的,沒(méi)有一種方法適用于所有行業(yè)的市場(chǎng)。我們要分清客戶(hù)的類(lèi)別,設(shè)備所有者還是購(gòu)買(mǎi)者,是經(jīng)理還是操作者;是現(xiàn)有客戶(hù)、目標(biāo)客戶(hù)還是潛在客戶(hù);是政府客戶(hù)、國(guó)營(yíng)企業(yè)、大型承包商還是自買(mǎi)自用客戶(hù);客戶(hù)關(guān)心的是產(chǎn)品的價(jià)格、性能、生產(chǎn)率還是聲譽(yù);客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)設(shè)備是用于采礦、挖掘、重型建筑還是一般建筑等,這些問(wèn)題都必須弄清楚。
  (8)設(shè)備本身是必要表現(xiàn),服務(wù)是充分條件,“事在人為”。真正搞好客戶(hù)關(guān)系,了解如何將客戶(hù)關(guān)系建立在公司運(yùn)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)中,不是簡(jiǎn)單地依靠軟件就可以完成。如何滿(mǎn)足客戶(hù)需求,如何向客戶(hù)提供整體方案,如何留住客戶(hù)同時(shí)贏得新的客戶(hù),如何使企業(yè)的人員成為客戶(hù)心目中業(yè)界最好的?這些都“事在人為”。企業(yè)要努力使客戶(hù)、銷(xiāo)售人員、代理商和制造商的利益相一致,換句話(huà)說(shuō)企業(yè)的銷(xiāo)售人員是不是有清晰的職責(zé)、豐富的知識(shí)及良好的動(dòng)機(jī),是不是掌握了恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)。
以客戶(hù)為中心
  中國(guó)龍工作之所以有這樣的發(fā)展,一直秉承“以客戶(hù)為中心”的營(yíng)銷(xiāo)理念,中國(guó)龍工的發(fā)展壯大是建立在積累客戶(hù)價(jià)值的基礎(chǔ)上的。   
  伴隨著快速發(fā)展,龍工建立了大營(yíng)銷(xiāo)概念。市場(chǎng)和銷(xiāo)售總公司是龍工的核心,而銷(xiāo)售總公司各個(gè)部門(mén)核心就是客戶(hù),龍工每一個(gè)崗位所做的工作必須要圍繞最終購(gòu)買(mǎi)你產(chǎn)品的客戶(hù)。由此聯(lián)想作為我們的代理商,各個(gè)公司是否也可以借鑒這個(gè)理念,不單單是戰(zhàn)斗在一線(xiàn)的工作人員面對(duì)客戶(hù),而是每一個(gè)工作人員都建立與客戶(hù)的聯(lián)系。
  圍繞大營(yíng)銷(xiāo)理念,十幾年來(lái),龍工在管理中關(guān)于代理的機(jī)制,始終堅(jiān)持一大原則和三大優(yōu)勢(shì)。
  一大原則是代理制原則,永遠(yuǎn)不搞直銷(xiāo)。三大優(yōu)勢(shì),即龍工不管做什么產(chǎn)品,都必須具備質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)、服務(wù)優(yōu)勢(shì)和性?xún)r(jià)比優(yōu)勢(shì)。具備了三大優(yōu)勢(shì)后,代理商才有實(shí)力和信心去幫助制造商拓展市場(chǎng),才有能真正意義上處理好客戶(hù)關(guān)系的基礎(chǔ)。此外,推行“感情+管理”的模式,在倡導(dǎo)“龍工大家庭”的指導(dǎo)思想下,與代理商形成“有情有義有利,同心同德共贏”的合作氛圍。
制造商在自己不斷發(fā)展壯大特別是快速發(fā)展的同時(shí),必須關(guān)注如何能夠與代理商共同成長(zhǎng)。更重要的是,制造商要在代理商發(fā)展的不同階段了解其不同的需求和戰(zhàn)略,以及下一步的發(fā)展規(guī)劃??蛻?hù)關(guān)系管理方面,制造商必須承擔(dān)關(guān)注終端用戶(hù)終身價(jià)值的主要責(zé)任,從政策、產(chǎn)品、技術(shù)、服務(wù)等方面給予代理商最大的支持與合作??蛻?hù)關(guān)系管理的核心是客戶(hù)對(duì)其所使用的產(chǎn)品是否放心,如果能夠積極調(diào)動(dòng)各個(gè)代理商現(xiàn)有的資源,讓客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品后感覺(jué)到真摯的情誼,久而久之,勢(shì)必在代理商周?chē)纬杀容^穩(wěn)定的、忠誠(chéng)度極高的用戶(hù)群,市場(chǎng)將更加開(kāi)闊,利潤(rùn)的獲取自然水到渠成。
 有的老板認(rèn)為,自己公司的CRM就是LGD,即Lunch(午餐)、Golf(高爾夫)和Dinner(晚餐),現(xiàn)在上馬客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)的時(shí)機(jī)還遠(yuǎn)沒(méi)有成熟,因此公司的客戶(hù)關(guān)系主要還是靠傳統(tǒng)的方法來(lái)建立和維護(hù),而且目前也維護(hù)得很好。的確,CRM的重要目標(biāo)是提升客戶(hù)的忠誠(chéng)度和滿(mǎn)意度,而客戶(hù)忠誠(chéng)度的培育離不開(kāi)公司在客戶(hù)身上的“感情投資”。沒(méi)有CRM系統(tǒng)的客戶(hù)關(guān)系管理可以做,但擁有CRM系統(tǒng)的客戶(hù)關(guān)系管理可以做得更好。不同的企業(yè)可能會(huì)有不同的做法,但是,當(dāng)企業(yè)規(guī)模發(fā)展到一定程度,企業(yè)就需要靠制度、靠規(guī)范來(lái)維護(hù)與發(fā)展。此時(shí),企業(yè)的客戶(hù)關(guān)系管理決不能僅僅依靠“感情投資”來(lái)完成,而需要利用先進(jìn)的IT技術(shù),建立客戶(hù)數(shù)據(jù)庫(kù),并運(yùn)用現(xiàn)代的數(shù)據(jù)分析技術(shù),強(qiáng)化對(duì)數(shù)據(jù)的分析與處理,從而提煉出一些對(duì)公司真正有意義的信息,為公司的營(yíng)銷(xiāo)和服務(wù)決策提供支持;同時(shí),企業(yè)還要通過(guò)對(duì)客戶(hù)行為的分析來(lái)為客戶(hù)提供個(gè)性化的定制服務(wù)、定制營(yíng)銷(xiāo)信息等。一句話(huà),未來(lái)的企業(yè)“感情投資”和“CRM信息系統(tǒng)”一個(gè)都不能少。
  客戶(hù)和員工的關(guān)系=博奕的關(guān)系
  客戶(hù)和員工不是天遠(yuǎn)的上帝,而是相互博弈的關(guān)系。博弈的理論用到天遠(yuǎn)的發(fā)展過(guò)程中,則具體表現(xiàn)為選擇和保衛(wèi)。天遠(yuǎn)不認(rèn)為客戶(hù)是培養(yǎng)起來(lái)的,而是經(jīng)過(guò)代理商選擇的;而作為工程機(jī)械代理商,我們又必須時(shí)刻懂得保衛(wèi)自己。
  博弈是在商家的利益和客戶(hù)利益的之間進(jìn)行的。兩者的利益有共同的地方,形式上非常相似,都可以歸納為“物有所值”,但是內(nèi)涵卻不一樣。商家的“物有所值”可以理解為“優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)”,而客戶(hù)的利益可以理解為“物美價(jià)廉”。物美價(jià)廉是指客戶(hù)對(duì)于產(chǎn)品會(huì)做出“好品牌、高質(zhì)量、優(yōu)服務(wù)”的評(píng)價(jià)。服務(wù)的內(nèi)容包括:售前服務(wù)(顧問(wèn)式的產(chǎn)品推薦)和售后服務(wù)(零件、保養(yǎng)和維修等)對(duì)產(chǎn)品的推薦和銷(xiāo)售。
  在這樣博弈的過(guò)程中,我們可以做什么呢?一個(gè)是增加零件庫(kù)存量,加大員工培訓(xùn)。我們還可以保證什么呢?積極工作態(tài)度,有效的調(diào)查指揮,合理的員工收入。天遠(yuǎn)集團(tuán)自己開(kāi)發(fā)了一套ERP軟件——工程機(jī)械商務(wù)智能系統(tǒng),是為天遠(yuǎn)量身定做的博弈工具,管理天遠(yuǎn)與員工以及客戶(hù)的關(guān)系。系統(tǒng)包括挖掘機(jī)管理系統(tǒng)、服務(wù)車(chē)管理系統(tǒng)、市場(chǎng)信息管理系統(tǒng)、短信報(bào)價(jià)系統(tǒng)、個(gè)人桌面系統(tǒng)、數(shù)字化人力資源系統(tǒng)、配件全呈條形碼管理系統(tǒng)、銷(xiāo)售計(jì)劃管理系統(tǒng)、服務(wù)計(jì)劃管理系統(tǒng)、銷(xiāo)售呼叫中心、客戶(hù)管理系統(tǒng)、物流管理系統(tǒng)和服務(wù)管理系統(tǒng)等功能模塊。
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