另一方面,由于客觀的歷史原因,中國(guó)沒(méi)有經(jīng)歷完整的工業(yè)文明時(shí)代,企業(yè)的市場(chǎng)化程度和員工的 職業(yè)化程度不太高,這方面的確需要補(bǔ)課,但我們不可能重走工業(yè)文明之路,而不得不被迫直接進(jìn)入了信息時(shí)代,這決定了中國(guó)企業(yè)要實(shí)現(xiàn)從半工業(yè)化時(shí)代向信息化時(shí)代轉(zhuǎn)變,而這個(gè)轉(zhuǎn)型的過(guò)程將是漫長(zhǎng)的。這也是導(dǎo)致小企業(yè)犯“大企業(yè)病”的原因之一。
表一:外資型小企業(yè)犯“大企業(yè)病”
內(nèi)容 癥狀 舉例 經(jīng)營(yíng)決策 過(guò)于民主、缺乏權(quán)威、重程序不 重效率 ?
移動(dòng)版:中小企業(yè)應(yīng)警惕犯大企業(yè)?。?)
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