舍得既是一種做人與處世的哲學(xué),更是一種企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的藝術(shù)。舍得舍得,有舍才有得。做企業(yè)最難處理的是舍與得的關(guān)系。合二為一,還是一分為二,就是舍得之間的博弈。從大舍與大得角度看,有兩重境界,第一重,是在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的“大舍與大得”。
蒙牛和老?;饡?huì)發(fā)布的公告顯示,做到了兩個(gè)“沒一股”:第一個(gè),在蒙牛所持的股份,沒為自身變現(xiàn)一股,全捐;第二個(gè),蒙牛設(shè)置期權(quán),沒為自身授予一股。
兩個(gè)“沒一股”,出乎許多人的意料,但也在情理之中。
老牛有個(gè)理念:“從無到有,滿足個(gè)人,是小快樂;從有到無,回饋社會(huì),是大快樂”。另外,他還有個(gè)“英雄情結(jié)”讓自己幸福的人不是真英雄,讓家族幸福的人也不是真英雄,讓幸福的人仍然不是真英雄,只有能夠讓公眾得到幸福的人才是真英雄。
美國(guó)成功學(xué)家安東尼·羅賓在談到“華人首富”時(shí)說道:“他有很多哲理性的語(yǔ)言,我都非常喜歡。有一次,有人問李澤楷,他父親教了他一些怎樣成功賺錢的秘訣。李澤楷說父親沒有教他賺錢的方法,只教了他做人處世的道理。李嘉誠(chéng)這樣跟李澤楷說,假如他和別人,如果他拿7分合理,8分也可以,那他拿6分就可以了。” 如果說李嘉誠(chéng)式的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),主要是著眼于利潤(rùn)取舍,那么,現(xiàn)階段中國(guó)企業(yè)重要的一步,是要從多元擴(kuò)張到專業(yè)化經(jīng)營(yíng)的轉(zhuǎn)變只有迅速果斷放棄很多非主要業(yè)務(wù),砍掉一些還在盈利的業(yè)務(wù),“棄子”爭(zhēng)先,企業(yè)才能取得真正的可持續(xù)性。1993年至2003年,王石開始做“舍與得”,萬科由多元化向?qū)R坏姆康禺a(chǎn)開發(fā)企業(yè)轉(zhuǎn)變,逐步成為純粹的房地產(chǎn)開發(fā)商,因此而造就了一個(gè)更為強(qiáng)大的萬科。而在國(guó)外,“舍與得”早已被運(yùn)用得爐火純青。前階段剛剛收購(gòu)了摩托羅拉移動(dòng)的谷歌,有傳聞其主要感興趣的是摩托羅拉移動(dòng)的專利,若谷歌CEO拉里·佩奇不打算直接與,那么谷歌就很可能拆分摩托羅拉移動(dòng)中它不需要的業(yè)務(wù)。企業(yè)家的第二重境界,則是對(duì)個(gè)人財(cái)富的大舍與大得。在商場(chǎng)中,獲取利潤(rùn)是企業(yè)家首要追求的。所以,“得”是企業(yè)家必須獲得的一個(gè)結(jié)果。但是,“得”是否合乎“義”卻是最重要的,所謂君子愛財(cái),取之有道。通過符合“義”的努力得到之后,又能否如同江河一樣再次舍去,投身社會(huì)公益慈善事業(yè),以獲得人生的流暢與通達(dá),這便是企業(yè)家的大舍與大得。企業(yè)家若能夠?yàn)榱松鐣?huì)責(zé)任而捐贈(zèng)已經(jīng)獲得的物質(zhì)財(cái)富,他們留下的就是精神。陳懷德說過做慈善會(huì)令自己更快樂,同時(shí)也得到了更多的尊重和認(rèn)同。越捐越快樂,生意也就越做越好。先舍后得,不舍不得,大舍大得,慈善變成了生活的一部分,成為一種生活習(xí)慣,也成為企業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要組成部分。一個(gè)企業(yè)家的價(jià)值觀念若以自我為中心,就會(huì)患得患失;只有以社會(huì)責(zé)任、社會(huì)理想為中心,才能體會(huì)到“大舍與大得”的深遠(yuǎn)意境。因此,自我發(fā)展和回報(bào)社會(huì)這兩個(gè)“追求”之間是什么關(guān)系?后者是不是往往更能促成前者?牛根生的兩個(gè)“沒一股”做了很好的詮釋。其次,談到專注,成功企業(yè)家的人生可以分為兩個(gè)階段,第一階段是企業(yè)家,第二階段是慈善家。比爾·蓋茨、巴菲特、李嘉誠(chéng)等著名企業(yè)家,就是在事業(yè)達(dá)到巔峰之后,轉(zhuǎn)而投向慈善事業(yè),專注于對(duì)社會(huì)、對(duì)人類的回饋。老牛則以自己年富力強(qiáng)時(shí)便專注于慈善事業(yè)而別具一格。
獨(dú)樂樂不如眾樂樂,人聚則業(yè)大。老牛實(shí)現(xiàn)從做企業(yè)到做慈善的轉(zhuǎn)型后,所有努力都圍繞公益慈善事業(yè)展開,其中也包括讓更多的企業(yè)能夠成長(zhǎng)、發(fā)展,讓更多的企業(yè)家能夠成才,為國(guó)家挑大梁,為經(jīng)濟(jì)作貢獻(xiàn)。
事實(shí)上,只有為社會(huì)創(chuàng)造效益的企業(yè)才能發(fā)展壯大,只有為別人創(chuàng)造幸福的企業(yè)家才能獲得個(gè)人幸福,大得要大舍,大舍有大得,循環(huán)不已,生生不息,這就是中國(guó)企業(yè)家的辯證法。